2014年洛阳人力资源管理师报名条件.

洛阳阳光学校:人力资源管理师的认证考试，是目前人力资源行业最官方最权威的认证，可能现阶段很多企业和个人对此不重视，但作为HR人，这个人力资源管理师的证书将会是我们自己职业的*个烙印。
在考试认证过程中，在通过培训学习和考试准备的过程中，可以梳理自己工作实践经验，补充理论知识，完善自己的职业技能。同时，还可以结识更多HR同行!
洛阳阳光学校，人力资源管理师培训班，2014年洛阳人力资源管理师课程:
精讲面授班+综合评审+强化辅导+真题解析+仿真模考+考前总复习+内部资料（全方位资料，确保顺利通关。）
洛阳2014人力资源管理师报名条件
根据**职业标准，2014年人力资源管理师报名条件如下:
适用对象
从事人力资源或准备从事人力资源职业的人员。
助理人力资源管理师（三级）
1、连续从事本职业工作6年以上；
2、取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上，经阳光学校人力资源培训班正规培训，达到标准学时数；
3、取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上，经阳光学校人力资源培训班正规培训，达到标准学时数；
人力资源管理师（二级）
1、连续从事本职业工作13年以上；
2、取得本三级，连续从事本职业工作4年以上，经阳光学校人力资源培训班正规培训，达到标准学时数；
3、取得本三级，具有*本科学历证书，连续从事本职业工作3年以上，经阳光学校人力资源培训班正规培训，达到标准学时数；
4、具有*本科学历，连续从事本职业工作5年以上，经阳光学校人力资源培训班正规培训，达到标准学时数；
高级人力资源管理师（一级）
1、连续从事本职业工作19年以上；
2、取得本二级，连续从事本职业工作3年以上，经阳光学校人力资源培训班正规培训，达到标准学时数；
2006年，洛阳阳光学校在洛阳率先开展人力资源管理师职业培训，是目前洛阳时间最长、人数最多、影响力*的人力资源培训机构，优秀师资、精品课程、全程学员服务无一不被学员称赞，8年树立洛阳人力资源培训品牌力量，参加人力资源管理师培训的*选择——洛阳阳光学校！
洛阳市西工区（唐宫西路与纱厂南路交叉口）中泰商务大厦1101室