课程详情2016-05-06 14:27
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关于日本
在日留学生对在日本就业的不乐观态度主要是由于聘用计划的变更,使得日本企业的求职和就业活动不透明,并且在日本难以取得永久居住权,因此许多外国留学生搁置了在日本就业的想法。日本厚生劳动省称,外国留学生当中,尽管约有5成的人希望在日本就业,但毕业后实际在日本就业的人数仅为2成。
关于美国
美国号称是留学生就业难度*的*。美国法律规定,美国公民在招聘中有优先权,所以,留学生必须证明自己比美国人更优秀才有可能被聘用。另外,美国就业市场持续多年不景气,很多大公司裁员节流,银行、顾问公司都在裁员,信息高科技市场更是处于饱和状态,一些留学生被迫当“海归”。
关于欧洲
在欧洲,不同*因其自身情况的不同,使得其留学生的就业情况也不尽相同。
对于想留在法国的学生来说,关键问题是能否能融入法国的文化,语言是就业的首要问题。而在德国和英国,就业则不那么简单,主要是因为经济低迷。在英国学习的*留学生大多就读金融、经济专业。这些专业的学生就业较难,即使是名牌*金融专业的博士,也只是去一般的*当助教。而德国急需的是IT人才,其它专业的就业前景并不乐观。
如今,越来越多的*留学生选择回国就业或创业。至少六成以上的留美学生都表示,或毕业就回国、或工作几年再回国,而在日本留学的*学生中,有四分之三选择回国发展。这与上世纪八九十年代的情况形成巨大反差。
留学生回国不再是以“爱国”为动力,而是国内有更多实实在在的“吸引力”——足够多的机会、足够大的发展空间和足够好的待遇。不过,在如今竞争压力越来越大的就业环境中,不论是留学生还是本土学生,不论是选择“海归”,还是选择移民,都需要对自己的职业做好充分的规划。