2017年洛阳人力资源管理师报考指南.

企业人力资源管理师考试是由*人力资源和社会保障部统一组织的考试，人力资源管理师公设四个等级，分别为:人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师。洛阳人力资源管理师2017年报考已经开始，洛阳阳光职业培训学校——洛阳*指定正规报考机构，面授课程本周日2月19火热开班！
考试科目
人力资源管理师考试三级为《理论知识》和《技能操作》两个科目。
人力资源管理师二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。
《理论知识》的题型是单项、多项选择题;
《技能操作》考核的题型包括简答题、计算题、综合分析题及方案设计题等;
《综合评审》包括论文答辩或公文筐。
考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
考试时间
人力资源管理师考试一年两次，考试时间分别为上半年5月第三周周末；下半年11月第三周周末。
报名时间
3月10日之前
鉴定方式
分为理论知识考试和专业能力考核，均采用闭卷笔试的方式。
一级的综合评审考试为面试答辩。
学校官网:
报名地址:洛阳市西工区中泰商务大厦1101室