课程详情2021-07-28 23:51
学校实行准军事化管理,教育教学质量优良,特别注重学生思想道德和行为习惯的养成教育。在军事化管理的基础上,遵循"全员参与、责任到人"的原则,运用正面引导、传统激励、榜样示范、*参透的方法,实施"全员育人"的德育模式。推行学分制,实施以项目课程为主体的项目化课程体系,重视学生实践技能训练。
我校深化校企合作,成功引入*大地电子商务总部、欧柏泰克互联网产业集团、DayHR云计算技术有限公司等*企业。实现"引企进校,前校后企"的办学模式,学校充分利用企业设备和专业人才优势,把课堂教学与工作实习紧密结合,大力推行"6R"的培养模式,采用"项目化"教学方法,培养学生成为"做人有品德、就业有优势、升学有希望、创业有能力"的综合型人才。学校开设高考对口升学班,为想通过高考考取全日制统招本、专科的学生提供了便捷渠道。
1、学校师资力量
截止2019年1月11日,学校有教职工87人,其中专职教师53人(其中兼职教师1人),行政及其他岗位34人,专职教师的生师比为23.75,教职员工生师比为14.47。专职教师中双师型教师占比46.5%,专职教师中本科以上学历46人,比例为86.79%,硕士以上学历1人,专任教师中高级职称2人,占比3.77%。2018年,学校根据自己的学生规模计划引入一批专职教师,引进教师绝大部分具备本科学历,并主要来自于师范类院校。