问答- 湖南智慧健康养老专业中专学校.
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课程详情2022-08-12 22:30
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问答-湖南智慧健康养老专业中专学校
流行趋势
在当今社会中,T台、时尚秀、时尚沙龙、杂志期刊等正在引领着一些潮流趋势,从颜色、灯光、纹理、布景再到服装等。怎样在设计中将这些元素运用得恰到好处,从而与作品达成一种平衡感,怎样选择色彩搭配?是经典色还是潮流色?什么图形元素较为流行?是圆点,还是波浪?这些都需要我们去精心研究。不过需要注意的是不要盲目跟从流行,要有自己的设计理解与观念,以防过时。
建筑
一些*的建筑设计肯定是与生活密切相关的,往往具备优美的曲线,具备与自然场景的巧妙结合的能力,具备人性化的生活感,我们通过观察,思考,可以将建筑元素变成设计灵感。在设计领域中运用你在建筑中观察到的元素来设计一些有趣的东西,当你设计一张海报时,想一想建筑是如何与天际线交汇的;想一想建筑与夜晚的天际线形成的明暗对比,如何共同作用来创造视觉特效,如何将它充分地运用到设计中。
设计灵感来源于生活,这是对于一个热爱生活、善于发现生活中的美的人来说的。对于这样的人而言,也许生活中一句不经意的话、一个无所谓的表情,都会引起他思维的碰撞,给他带来突如其来的灵感。
技术专业专任教师20人,硕士研究生人,其中正高2人,副高职称以上8人,双师素质型教师20人,兼职教师15人,讲师7人,初级3人。康复专任教师主要来自中南*、湖南省中医药*、华西医科*等*重点院校,80%以上专任教师为研究生毕业。通过引进、聘请、培养等方式,建成了"企业大师引领、专兼职相结合、校企优势互补"的教学团队。校企共同协作,建立双专业带头人制,培养了1名校内技术专业带头人。同时,聘请中南*湘雅二医院康复科主任张长杰教授为我院校外专业带头人,充分发挥出校内、外专业带头人的优势和引领作用。对接职业岗位,加强骨干教师培养,鼓励教师攻读在职博士,培养出一支高学历、高职称、高水平的教学团队。对接职业岗位,每年选送骨干教师到湘雅一、二医院等三级甲等医院培训。45岁以下的专任教师每年暑假到省、市级医院进修学习。所有骨干教师均获得医疗行业*证书和各类考评员证书,双师型教师比例达到*。聘请企业*、技术骨干和能工巧匠担任兼职教师,建立了稳定的兼职教师库,共同参与专业建设、课程建设、教学实施、项目开发、顶岗实习指导、毕业设计指导等教学全过程
培养目标:本专业坚持立德树人,订单式培养从事美容、美体、美甲、化妆、康养等一线工作,德智体美劳全面发展的高素质劳动者和技能型人才。
专业核心课程:美容基础、美体基础、美容营养学、经络腧穴、中医理疗、化妆基础、人物形象设计、护肤技术、芳香疗法技术等。
就业方向:各级各类美容美体机构、美容化妆品公司、形象设计工作室等美容机构从事技术、销售、管理等工作。
升学专业:高职:医学美容技术、人物形象设计
*:美容师、皮肤健康管理师、美妆设计师
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对口升学优势优势一计划内统招参加省招办单独命题考试,与高考升入*考生享受同等待遇,获得全日制统招专科毕业证书。优势二考试科目少,考试科目:语文、数学、英语、计算机及专业课和技能考试。优势三考试较容易轻理论、重专业。文化理论课由省招生办单独命题、专业技能考试由主考院校命题考试。
注重内涵发展 培养特色人才学校采用模块化培养的思路,形成理论知识、专业技能、实践能力、发展支持四位一体的培养机制,设计了积分制培养系统,引导学生找到符合自身特点的*近发展区,成为一名合格的职业人。
