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面临此种状况,企业决定对除财务经理外的各主要职能部经理及经理级别以上的实施沙盘模拟培训,培训的主要课程是涉及财务方面的,如财务报表的分析与运用、固定成本的分摊、资产周转率、投资回报率等。培训的具体实施大致分为以下四个阶段。 沙盘更适合以下几种人:1、语言表达存在困难:沙盘本质上,是潜意识沟通和交流的一种途径。2、攻击倾向严重、有多动症的孩子:通过沙盘里的沙箱、道具、以及象征水的蓝色箱底,可以释放参加沙盘活动的孩子内心的压力。

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师开展团体沙盘育活动的中,结合幼儿沙盘进行的各种情况,构建起完整的心理档案,及时发现幼儿的心理变化情况。在辅助幼儿、发育等方面有一定的效果。因此我们尝试在幼儿园开展沙盘,并了沙盘在幼儿育中所发挥出的一些作用。

②做沙盘,可以自信心、完善自我性格、人际交往、释放压力等。(2)来访者可以完成沙盘,也可以做主题沙盘。(3)沙盘可以单独进行,也可以由家庭或其他形式的团体一起完成。上比较流行的心理很多,沙盘即是其中一种。

 

 

 

 

 

 

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