运营人的30岁何去何从—全媒体运营师

近刷知乎的时候,看到一个热门话题"运营人的30岁何去何从"

高的浏览量已经突破10W+了

眼看到这些话题,心里波动很大。

毕竟谁都有30岁的,谁都不愿意遇到相同境遇。

30岁的运营人,在职场不被认可,是什么原因呢?

我个想到的是去年在济南*运营实战班毕业的"黑哥"

听名字就知道,他很黑。

"绞尽脑汁地方案创新......挖空心思地用户增长......

费尽心机地提高转化......拼了老命地想完成业绩......

太累了"

我清晰的记着这个从业七年

31岁的男人在报名时候满脸疲惫的看着我,

"试试吧,太多年没学新东西了,老套路不好用了"

以前你只会写文案,你会找一份不错的编辑工作

你只会拍视频,你也会找一份不错的拍摄工作

但全媒体运营师职业的发布就意味着

不管是企业招聘

还是个人求职

都会逐渐按照全媒体运营师考核标准进行

这个新职业的发布意味着全媒体时代真的来临了

仅凭一技之长很难在一家企业长久立足

从新职业发布的那一刻起

我们必须强迫自己能写、会拍、会剪还要会运营

这也是黑哥选择全媒体运营师实战班的原因

职场的未来只留给能够不断学习的人

文章后,或许有小伙伴关心黑哥的近期状况

给大家透露一下

黑哥在离职前已经在某私企做了4年的运营总监

来到济南*运营实战班

是因为*新人不断加入

逐渐被边缘化,感觉到危机感才来的实战班

今年疫情恢复工作以后

又回到那家企业啦~

后的后还是要提醒大家一句

每次的职业变动都是沉浮的关键点

到底是机遇还是危机

真的只能靠自己去把握

感谢各位小伙伴的耐心观看

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