护士职称晋升难度升级,5月1日起已实施!
面议发布时间: 2025-02-25 15:00:51
医疗护理员定义。根据《职业分类大典(2015年版)》,医疗护理员是医疗辅助服务人员之一,主要从事辅助护理等工作。其不属于医疗机构专业技术人员。医疗护理员不属于专业技术人员,侧重于从事生活照护等服务,并且严禁从事医疗护理专业技术性工作。医疗护理员的工作更接近于当前护工的工作,用医疗护理员取代护工,不仅更为可行,而且已经具备了较强的制度基础。
医学护士是指在医院、老年护理机构、临终关怀机构、社区服务中心、家庭等场所从事基础护理技术服务,帮助服务对象维持、恢复和促进健康,维持生命,减轻疼痛,预防疾病,提高生活质量的人员。将对卫生保健工作者进行饮食、清洁、睡眠、痰液排出、排泄、消毒、通讯、安全和急救以及协助身体活动等方面的培训。
规范用人,明确责任。医疗机构应当使用经过培训合格的护士从事相应工作,合法、规范就业。医疗机构可以直接使用医护人员,并按照有关劳动法律法规,明确双方的权利和义务,并为其提供必要的职业防护装备;也可与劳务派遣机构或取得劳务派遣行政许可的家政服务机构签订协议,由其派遣和管理护士,并在合同中明确双方的管理责任和赔偿责任主体。
明确职责,保证质量。在医疗机构,护士应当在医务人员的指导下,为服务对象提供生活护理、辅助活动和其他服务;诸如生活护理之类的服务可以在社区和家庭中提供。为保证医疗质量和安全,严禁护士从事医疗护理的专业技术工作。
加强管理,维护权益。聘用护士的医疗机构应当建立相应的管理制度,明确护士的工作职责和职业规范,制定服务规范。要指定专职人员和专人负责管理,定期对护士进行在岗培训和能力考核,以工作质量和服务对象满意度为主要指标,开展服务质量监督考核,进一步规范服务行为,提高服务水平。有条件的劳务派遣机构、家政服务机构应当建立健全护士管理和派遣制度,依法缴纳社会保险费、工资、福利和其他合法权益。
随着老龄化社会的到来,医疗保健行业逐渐成为一个热门行业。根据*卫生健康委员会的数据,*有近2.5亿60岁以上的老人,还有4000多万残疾老年人。
特别是卫健委对医疗从业人员提出了规范的要求,专业的医疗护理服务成为刚性需求,因此具有专业医学知识的护理人才仍存在较大缺口。同时,我国的医护比例也是严重失调的,医院护理岗位人才缺少,尤其是高学历的护理人才。整体来看,这个行业属于朝阳行业,值得选择。
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