北京北大青鸟软件测试培训课程
面议发布时间: 2022-09-05 18:25:12
随着我国软件行业的迅猛发展和不断成熟,对测试人员,特别是高等测试人员的需求与日俱增。想要学习软件测试的同学请看这里软件测试北京还是上海,通过对上海 硕士 软件测试 零经验 工资多少,上海软件测试实习offer,选哪一家好呢,做软件测试是在大公司好还是小公司好?,*城市软件测试行业发展排名,你所在的城市上榜了吗?,北京、上海的软件工程师平均年薪是多少?,如何看待部分985研究生不如本科生,只能去做软件测试?,学软件测试去哪里好啊?北京上海有哪些?,很现实!35岁之后软件测试工程师靠什么养家?我能继续做测试!?? 的了解,希望以上信息可以帮助到您。
1.初始从业软件测试的3500算是正常水平. 不过如果没有其他补助什么的,还是略低(目前统计水平应为4000左右) 2.但如果职场发展顺利的话,两年左右应该可以实现翻番.大一些的公司一般从一年后才开始体现出对个人能力的认可.小公司可能会涨幅快一些. 3500的起薪你可以从公司管理的角度分析下.即 1)你初从事软件测试,能力未知 2)需要时间观察你表现,是否具备更大发展空间 3)是否敬业,能否胜任当前岗位 这是一般招聘的思路.所以如果是大中型公司,算是比较正常的. 小公司的话可以再考虑考虑是否有更好的机会
一个月就先在金蝶吧,手机测试没什么太多的技术含量。我想问你,你回家后还会回上海做软件测试吗?不做测试的话就可以选择天域,工资高一点嘛!还做测试的话,我认为不要做手机测试,手机测试远没有web测试的薪资高,web测试可以学习自动化,但是手机目前还没有推广自动化,很少有在做手机自动化的。
很多应届生或测试从业人员,在面临这样一个问题的时候往往不知道怎么做:你眼前放着一家*大型企业和一家创业小公司,那么你会选择哪一家?对于这个问题,每个人都有每个人的看法。觉得去大公司好的人认为,大公司资金较为雄厚,管理较为规范,对于应届毕业生来说,大公司的工作经历也会为以后的求职生涯镀金。觉得去小公司好的人认为,大公司的管理模式僵化,能够学到的东西并不会很多,而小公司的管理模式灵活,晋升的机会也很多,能够得到不少的锻炼机会。其实这个问题,小编觉得并没有固定的答案,每一个公司和岗位都有适合的人和不合适的人。网上有一位面试官,在他的职业生涯里遇见过大大小小企业出来的测试人员。大家看了之后心里可能就会有自己的答案了。2故事一:王小姐,所在企业:某*互联网企业, 职位:软件测试工程师其实在我拿到她简历的时候还是很高兴的,因为看到简历上满满的项目经历,又是在*互联网企业,对于我自己所在的创业公司在讲是很难能可贵的。所以我满心欢喜的开始了我的面试。部分对话如下:我:请问以前项目测试用例都是你们自己编写的吗?王小姐:由于我们公司人很多,项目环节分的很细,所以编写测试用例是由另外一个组的测试人员负责,不是我们自己写的。我:那么你们平时除了执行测试用例之外,还做点别的什么类型的测试吗?王小姐:使用一些工具进行自动化测试。我:这些工具你有了解过怎么实现的,或者运行原理是什么呢?王小姐:没有关注,只是去使用进行测试产品。我:你为什么离职呢?王小姐:主要觉得工作太枯燥,没有学习和进步空间,都做了好几年了。从上面的对话当中不难看出,虽然王小姐有着不错的工作背景,但是其实虚的很,我想大多数的面试官无法接受她。移动互联网企业就近几年开始越来越看重实际能力,学历或者企业背景已经没有以前那么大的比重了。自然王小姐没有通过我的面试。如果你有机会进入一家*大企业工作,那么绝对是一个不错的机会。你可能能够在一个很好的团队,做一个很好的项目。可能有很积极的环境,认识很多技术厉害的同事等等。好好利用这些资源,都是能够让自己的能力在短时间内得到巨大的提升。如果这么好的环境下,你还在混日子的话,只能说自己放弃自己了,那就更别提能得到面试官的青睐了。2故事二:张女士,所在企业:某移动互联网创业公司,职位:高级软件测试工程师这份简历也是让我比较看好的,原因在于张女士的背景让她肯定能够更快的适应创业公司的氛围,并且从职位上来看能力应该也不错。我继而高兴的开始面试。部分对话如下:我:张女士,请问平时会怎么进行Android的测试呢?大概测试一个产品的周期是多久呢?张女士:我以前在创业公司,公司就我一个测试人员,测试用例,文档都是我自己写的。平时目前主要都是功能测试,自动化测试自己也在研究,目前只是执行一下Android的。测试产品的话一个月左右发布版本一次。我:张女士,我想问下,Monkey工具具体是怎么执行的?会加哪些参数?你是怎么学习的呢?张女士:就是一句脚本执行一下,每次执行几万次的样子,并没有增加什么特定的参数。我:请问是否仔细看过Google的Android开源文档呢?张女士:好像公司都是开发在看,我自己没有怎么仔细看,英语不是很好。从上面的对话也不难看出,张女士对于在公司就自己一个测试人员很是自豪,这点自信对于测试人员其实很难能可贵。但是她却有点“闭门造车”,缺乏与其他测试人员以及同行的交流。在我看来,没有看过Android开源文档的测试和没有接触过Android测试可以划等号。所以结果张女士同样没有通过我的面试考核。如果你有机会进入一家创业并且你是一个愿意接受挑战的人的话,那么绝对是一个不错的机会。你可能能够接触到整个项目,你可能会远离办公室政治,远离那些条条框框,你可能能全面发展你自己的能力,并不仅限于测试。3我相信有朋友肯定觉得疑惑,上面说的都是进入两种不同企业的优势,但是都是“可能”。那么我们怎么增加“可能”的概率呢?这需要我们正确的审视这家企业,审视自己。你需要在面试结束之后让自己清晰的了解以下几个问题:1) 这家企业做什么产品,我是否有兴趣2) 这家企业目前有多少测试,分别是负责做什么的,目前整体的测试的深度大概达到多少3) 自己进入这家企业具体是做什么测试,是功能测试,还是压力测试,还是各种都会接触4) 企业管理层对于测试人员的职业规划以及将来的发展是怎么考虑的可能有的朋友也会说,你去面试,不见的所有的企业都会告诉你以上这些问题的答案。的确,我也遇见过这样的企业。试问,如果在面试的时候企业都不能回答你这些问题,这样的公司你敢去吗?你真的愿意去吗?难道只是为了眼前的那些薪资?希望大家好好思考一下。其实,不管是大公司还是小公司,只要是适合自己发展的那一家公司,就是真正的好公司。
为什么大家毕业后不愿意回老家发展?有很大一部分的原因在于:不确定自己的老家有没有合适自己的工作岗位。作为一枚测试员,同样如此。软件测试这个行业,哪些城市发展的好呢?这里小酋结合51ste软件测试部落的网站和公众号运营数据,给大家一个比较靠谱的参考答案。先来看看测试部落网站最近几个月访问量的省份,分别为 广东、北京、上海、浙江、江苏、四川、湖北、福建、山东和陕西。再看看公众号的统计数据,关注人数的城市与网站的数据一致,仅后面四个城市排名略微有点差异。可以大胆推测这十个省份(直辖市)的软件测试行业发展的*,岗位机会也更多。下面根据测试部落站点的访问量(IP量),来看下*软件测试行业发展排名前30的城市,五的城市根据访问量排名依次为:北京、上海、深圳、广州、杭州、成都、南京、武汉、西安、长沙、苏州、重庆、厦门、福州、合肥。其中意想不到的是,天津居然排在15开外,在统计近10万IP的情况下,我认为影响排名的偶然因素有但绝对不大。不知道有没有天津的IT伙伴出来分析下原因?下面再看下软件测试行业男女占比情况,这个因为公众号受众群体偏好,可能与现状有一点点出入。但大致情况还是可以得出:男测试员占比要略高于女测试员,所以不要再传“做测试的大部分都是女生”的谣言。*看下软件测试行业的人员年龄分布,因为公众号文章技术含量等原因,可能与现状有较大出入。我们能得出相对靠谱的结论是:18~35岁的测试员可能更爱看部落公众号文章。*感谢大家关注 51ste软件测试部落,里面还有3名骨灰级大佬,深受鼓舞。-- End --文末寄语: 在人生的道路上,我们都将尽力许许多多的选择。这些选择都将决定着你的命运。
软件测试人才“薪情”看好 在谈及测试人员的薪酬待遇时,企业方介绍:“目前大多数公司给软件测试人员提供了双轨制的培训和广阔的发展平台。薪金方面也比较丰厚,具有一定经验的测试人员的薪水在5千到8千不等”。前程无忧2006年的薪酬报告显示,软件测试工程师在IT行业中越来越受到重视,其薪资也节节高升。初级软件测试工程师的起薪从2000至5000元/月不等,若有三年工作经验的话,薪资在8000元/月左右,具体视不同地域、不同性质企业、测试工程师的不同能力而定。以3.5年左右从业经验的软件测试工程师各地薪资情况来看:北京地区该职位的平均年薪逾5.8万元,其中外商独资企业的年薪为*之最,将近8.5万元,而其余各类型企业的年薪都在5万至6万元。上海地区软件测试工程师的平均年薪为6.3万元,欧美独资和欧美合资企业的薪资不相上下,分别为7.9万和7.7万元。以上种种迹象表明,软件测试工作已成为IT职场上炙手可热的新“黄金职业”。 来源:HR管理世界
不少同学认为考上985研究生就高枕无忧,可以轻轻松松拿到大厂的offer现实情况真的是这样吗?皮皮灰从各*校官网公布的【就业质量报告】,发现了一个有趣的现象:部分985研究生只能去一些小厂干着软件测试的工作。具体的工作要么是写文档,要么是测试开发或者是纯粹的功能测试你可能会说:软件测试咋的了?工资不高还是工作辛苦?首先,皮皮灰并没有贬低软件测试的意图在现阶段的IT企业中,软件测试是个必不可少的岗位。如果没有软件测试,就好比蜗牛没有了壳,蜗牛同样可以正常的吃东西,爬行,但这个蜗牛经不起任何一丁点的外部打击,看似正常实则风险潜伏。你走访各大招聘会,你会发现,公司对于软件测试人员需求很大,他们要的不是一个只会按照安排做事的人【QAE】,而是一个富有创造力的人【QCE】。要作软件测试很容易,要作软件测试也很难【QAE与QCE】:设计与执行软件测试不是简单的通过点点鼠标,测试预期结果与实际结果是否一致,软件测试和开发一样同样需要创造力,你永远无法想象您的软件用户会有多么奇葩的行为,软件测试是一个极富挑战性的工作。然而实际情况由于软件测试需求量大加上入门门槛低,软件测试招聘时的要求极低说完了软件测试的问题,我们再回到为何部分985计算机/软件研究生只能去测试?(1)萝卜坑赶不上萝卜繁殖的速度人人都想去算法岗,机器学习,人工智能等一些热门行业但是萝卜坑就这么多,近几年研究生招生人数稳定增长,远远超过了需求量,热门岗位竞争越发激烈。您还在相信培训机构的花言巧语吗?(2)互联网行业又又又一次寒冬今年冬天尤其冷。北京冻得厉害,而上海也下雪了。上一个让人记忆犹新的寒冬,是在08年初。大雪瘫痪了铁路系统,很多人堵在火车站里过的年。如果说今年和08年,还有什么共通之处的话,大约是求职市场的寒冬。互联网行业为了控制成本,大批量裁员皮皮灰群里不少小伙伴的工作丢掉了但寒冬给我们机会,划定了一个更为深刻的阶梯对于大佬来说,这是一个登顶的好机会而对于大部分普通人,如何才能翻越这层阶梯,并不是简单的一个985学历能解决掉的问题(3)反对一切学历至上说带带大师兄:IT届靠本事吃饭把学历把学历至若珍宝的都是菜鸡
中软培训 五个月 10000学费 挺好 不过要求挺高的 以前是本科生才招 现在放宽到 大专了 可以去试试 另外 青鸟的也不错 就是学费贵了点 一年半下来也得三万多 不包括生活费!生活费也不少啊!! 如果你是上班族的话 可以去选择一下 其他的培训机构 也不少的 !!!!
35岁真是一个焦虑的年龄,我一个在北京软件测试的朋友从一个大公司裸辞以后,年前应聘到了一家小公司做技术总监,因为武汉肺炎疫情的爆发,公司倒闭了,他失业了。为了养家我这个朋友不得不冒着被病毒感染的危险开始送外卖。作为一个*毕业后坐办公室工作了10多年,突然改行送外卖除了心里落差特别巨大,特别是每天疲惫回家时妻子和孩子已经进入梦乡,沟通交流都成为了奢侈。另一个朋友,84年的现在35岁足矣,现在在上海某地产公司做IT技术经理,一直以来都在甲方公司,仅是网管的工作而已,干的太杂,没有任何专业性。现在职场同样遇到了问题,是继续混下去还是转行也陷入了迷茫,希望高人指点。难道软件测试工程师的职业后半生只能跑滴滴,送外卖?答案:当然不是!同样是软件测试行业,我有一位朋友是一位宝妈,现在也已经37岁,老公在创业,孩子在上*,同样面临职业发展的瓶颈,但是她的选择却是截然不同。她职业有瓶颈但是她却不迷茫,似乎还有一丝的喜悦。目前大家毕业一般都差不多已经25岁了,再工作20年差不多已经45岁了,现在在公司里面超过45岁还在做软件测试的人多吗?哪怕大家还喜欢做软件测试,你想过公司乐意招聘45岁以上的人员吗?即使我们做了管理岗位,测试专家或转行做产品也还是受到年龄的限制!特别是现在*规定男性要60周岁,女性要55周岁才能退休,也就是我们从45岁到退休还需要1015年才能退休,但是3545岁之间大部分人都是上有老下有小,特别是大部分都是独生子女,双方的父母都需要你来赡养,压力超级大。当然这些她都想到了!她是怎么规避的呢?她说从她踏入软件测试这个行业,对于超过35岁还在一线工作的创始人,也是有一席之地的。她就知道软件测试这个行业终究没有像开发那样吃青春饭。自己必须早做打算,给自己找到一条源源不断赚钱的渠道。你如果在互联网做的是软件测试岗位,想提升自己自身的硬实力,一时寻觅不到自学资料,我推荐一个群给你,获取软件测试工程师大厂面试资料,以及视频教程!【 python自动化测试、web自动化、接口自动化、移动端自动化、一线大厂面试文档】知乎营销平台如果我们选择在测试技术这条天赋树上投入我们所有的天赋点,可想而知,我们发展方向就将是技术关键的测试专家,自动化测试工程师,性能测试工程师,测试开发工程师等另外行业知识,管理技术这两条天赋同理,也有着自己的天赋分支和发展方向,这里就不再赘述了。*还要提到的就是,三条天赋树我们可以有所侧重,也要考虑加点的平衡。比如在测试技术专精的同时,行业知识和管理技巧我们也不能完全无视,而是要进行一定程度掌握,这样才有助于实际工作的开展和我们自身才能的定型。如果结合自身的条件和特点,对以测试本职发展方向有兴趣的话,我们就可以搜集学习资料结合工作环境去展开自己的学习了。你在软件测试的路上存有困惑的话,那么我整理的视频资源和文档会是你的良师益友,或许可以给你带来一些实际性的帮助与突破。知乎营销平台如果您对软件测试的职业后半生还有迷茫得话,不如现在行动起来树立新的职业规划,不再为以后职业后悔。以上就是小编为大家整理出来的一份“软件测试工程师”发展方向知识架构体系图。希望大家能照着这个体系在1-3个月内完成这样一个体系的构建。可以负责任的说,这个过程会让你痛并快乐着,但只要你熬过痛的那一部分剩下的只有快乐。以后的生活就轻松很多。正所谓万事开头难,迈出*步是需要勇气的,但只要迈出了*步,你就已经成功了一半,等到完成之后再回顾这一段路程的时候,你肯定会感慨良多。*,在这里我给大家提供一份自己收录整理上述自动化软件测试的全栈技术体系图(已整理成PDF模板),包含了测试基础,自动化,测开,接口,性能,以及面试题,面经,都有收录,供君一览。知乎营销平台如果我的文章对你有帮助、如果你喜欢我的博客内容,请 “点赞” “评论” “收藏” 你的鼓励会让我更有动力的输出干货哦!
看了以上有关上海 硕士 软件测试 零经验 工资多少,上海软件测试实习offer,选哪一家好呢,做软件测试是在大公司好还是小公司好?,*城市软件测试行业发展排名,你所在的城市上榜了吗?,北京、上海的软件工程师平均年薪是多少?,如何看待部分985研究生不如本科生,只能去做软件测试?,学软件测试去哪里好啊?北京上海有哪些?,很现实!35岁之后软件测试工程师靠什么养家?我能继续做测试!??的讲解,如果还有什么疑问可以直接来电咨询。
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