北京mba总裁班(总裁的自我提升)

北京mba总裁班，针对北京总裁研修培训，我们可以通过如何筛选企业高管，总裁的自我提升，企业人才管理，什么是企业管理，EMBA课程班和总裁班的区别，什么是总裁研修等方面来了解一下呢。

1.如何筛选企业高管

每个单位的企业高管的领导能力是非常重要的，那么对于企业高管的人群怎么筛选出优秀人才呢？首先咱们可以先把高管的人群划分一下，主要看末尾的人跟他们应有的工作岗位胜任之间有多大差距。对于还有希望的人，咱们可以对他们进行针对性的培训。那些实在不行补救也没办法的直接进行淘汰。

2.总裁的自我提升

任何一家企业是否强大，主要在于公司的决策人员，也就是董事长。董事长的言行举止，可以说是决定了公司的命运。所以说企业的管理人高管总裁，是需要不断的学习来提升自己自我完善。咱们可以通过看书，看新闻或者参加培训班等等都是总裁提升的不错方法。

北京mba总裁班

3.企业人才管理

一个优秀的企业最贵的是人才的使用，只要有效使用，就是*的人才也能起到*的效果，如果管理不当*的人才，那就真的是便宜的人才了。有多少企业有去衡量过自己企业的人效是高还是低，没有价值的人再便宜也很贵，价值高的人薪酬再高也很便宜。如何根据岗位的价值给员工合理的薪酬，这就需要一个合理的薪酬制度分配体系和绩效考核制度。

4.什么是企业管理

什么是企业管理，这个问题问的好，企业管理就是字面上的意思，一家公司的管理层进行培训学习就是企业管理培训，一般学习人员都是公司高管如董事长、总经理等。企业管理课程一般是对企业发展方向，企业内部管理方法，企业分红制度，企业股份制度都有明确的课程讲解。如果你的企业有这些问题可以选择企业培训学习。

5.EMBA课程班和总裁班的区别

EMBA课程班和总裁班的区别主要有以下几点：首先课程内容是不一样的，EMBA课程班学习内容理论实践都有，而EMBA总裁班相对比较注重实践。其次两者学历要求不同，EMBA课程班必须要本科以上学历，而EMBA总裁班对学历要求是非常低的。另外两者费用不同，EMBA总裁班一般只有3万左右，而EMBA课程班最少也得十几万。