总算理解EMBA考研报名时间

近几年随着社会经济发展的速度，人才更替不断发生，想要在优胜略汰的职场中杀出一条血路，提升自身综合技能是必备的，那你知道EMBA考研报名时间是什么时候吗？下面就来了解一下。

EMBA考试报名时间  

统考报名时间在每年的10月份网报，现场确认在十月底，报名时间要时刻关注官网信息，以确保在最短的时间内搞定，然后安心复习备考。  

报考EMBA的部分学员对于工作年限这块很是模糊，具体工工作经验年限是从你的毕业时间开始计算，到你被EMBA院校录取为止。报考学员必须满足*本科毕业需有3年以上工作经历，大专毕业需有5年以上工作经历，硕士、博士毕业需有2年以上工作经历。  

例如，只要大专于2014年9月前毕业、本科2016年9月前毕业、研究生2017年9月前毕业，均可报考2019届EMBA联考。  

然而，报考EMBA 的学员都知道，*政策下，各大高校都在开设了提前面试，只是为了招生有潜力的学员，因此，EMBA提前面试一定要重视，各大高校已经公布了2019年EMBA 提前面试批次，大多数都在6月份就开始，十一月收官。加大考试通过率，在提前面试这方面多做点准备。  

EMBA考试毕业后能带给来什么好处  

众所周知，EMBA院校招生学员主要培养的是综合型人才，要求才能培育重于知识传授。其课程内容触及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等，才能训练不光仔细构造、向导才能，也触及以口才为依托的疏导才能、把握全局、进行敏锐思索、判别和处置问题的才能。  

根据市场调查数据发现，有将近一半的EMBA报考者是为了获得更好的职业发展而选择报考的，而剩下的部分则是为了职业转型和自主创业的，读EMBA能够学到先进的专业管理知识。  

EMBA课程学习中，一些典型的案例分析是EMBA学习中很紧张的一课，你能够听到一些天下着名企业的CEO们为你言传身教，解说他们在企业管理中遇到的问题和处理办法。这种案例剖析的详尽水平是我们所无法想象的。他们会从整体，从细节去剖析这个案例，从中收获颇丰。  

想通过攻读EMBA自主创业的学员，在EMBA班级中能够结交到一批今后将对你的有帮助的合作伙伴，在学业结束后，不管是在公司继续干还是自己创业，这些同学都是你很好的商业合作伙伴。只有庞大的人脉关系才会走得更加稳当。  

在这里，你将学会团队协作，你将学会与别人共同，学会包容，学会理性。报读EMBA可以提成学历，通过学历的提成来进一步实现岗位的提升或转换。

EMBA报考条件  

1、首先是说说报考条件，这个只需要有*本科毕业证就行，不过工作经验要求还是要在3年以上，不过这时候大专学历的考生也就开始疑惑了，不知道能不能参加在职研究生呢?如果学员是本科学历但是没有毕业证也是可以报名的，不过报名条件里面不一定非得要学位证书，但是对于学历还是比较严格要求的，必须是*承认的本科毕业生。  

2、其次就是必须是得到*承认的学历认证，这里所说的是专科毕业生是必须达到至少是5年的工作经验，而且在学习水平上达到同力的水平，简单点就是说只要自己的毕业证书是*教育*承认的学历，只要符合报考条件就可以参加考试。因此，考生一定要在学历上注意点，如果不是*承认的学历那是不能参加学习考试的。  

3、如果是专科升本科的考生，只要满足本科毕业后工作经验够3年以就可以申请报考了，如果工作经验不够的那就只能以专科身份报考，这就要参加院校开设的研修班课程学习，一切课业完成后就可以拿到院校颁发的结业证书了。  

4、如果考生已经获得了硕士学位的，只要满足2年的工作经验就可以，当然博士毕业的也是一样的要求，大家不难可以看出，学位和学历越高，对工作年限是要求就不是那么高了。  

需要大家注意的一点就是，如果你的学历和学位是在国外的*获得的，那么你就必须到教育部的留学服务中心去做个认证，只有认证通过了在国内才可以报考参加考试，其报考条件和国内本科生报考的是一样的，当然在EMBA课程学习毕业后还可以申请报考博士。  

然后给大家说一下如何认证学历，这也是*几年招生院校要求的，他们在审核的时候也是要看的，*能提前认证就赶紧做了，现场确认那段时间人太多，别到时候报名了院校差找不到你的学历认证那就麻烦了。有可能还会耽误现场确认就得不偿失了。  

在这里还需要注意*一点，那就是申请参加EMBA的考生都在每年的10月份进行网上报名，然后在11月初进行现场确认，现场确认时需要本人带着各种资料，不能代替，需要考生时刻关注院校的报考信息及公布信息，如果通过了现场确认那就说明报名彻底成功了。  

EMBA入学推荐信怎么写  

一、 寻找推荐人之前应注意  

1.看清学校要求。一般学校要求两封推荐，也有学校一封即可。对推荐人学校通常不要求，但少数情况下也会明确要求，例如要求直接领导推荐。也需要看清格式要求，有的学校提供固定格式推荐信模板(固定格式推荐信)，有的学校对格式没有要求(开放式推荐信)。推荐信的书写，有的要求推荐人手写手签，一般允许打印后手签。对于递送方式，有的可以通过邮件推荐，有的要求打印签字后封口签字邮递。  

2.准备个人简历。对于认识自己但对自己的经历了解并不十分准确，请提供个人简历和个人简要描述供推荐人参考。  

二、推荐人的选择原则  

1.选择了解申请人工作经历及管理能力的推荐人。  

2.优先选择直属领导(或前直属领导)作为推荐人。直属领导最了解申请人的工作能力和管理能力，能够对申请人的综合情况给出全面、客观的评价。如果申请人身处管理顶层或个人创业者，也可以请商务伙伴、同行填写。  

3.选择行业内、商业领域、学界有影响力的人推荐。一方面这些公众人物或近似公众人物在做推荐时会考虑自己的份量和诚信;另一方面，如果能获得这样的人推荐本身也侧面反应被推荐人的人脉范围。  

三、推荐信涵盖的内容  

1.对于固定格式的推荐信，完整填写模板就可以。少数对被推荐人某方面能力没有机会考察的情况，也可以填写不清楚。  

2.对于开放式推荐信，要求推荐人描述与申请人的关系，认识的过程以及相互了解的程度。要求对申请人的领导能力、沟通能力、商业判断能力、创新能力、责任意识等方面的素质进行综合评判。还可以阐述申请人的突出优点和需要改进和提高的方面。  

推荐人在写推荐信时通过第三方的视角，向商展示出申请人的领导能力、管理能力、职业素质、社交能力等。一封好的推荐信，是对申请人自身实力的体现，往往能够起到锦上添花的作用，申请人应当给予高度重视。