南京供应链管理实训步骤(供应链管理师授课内容)

南京供应链管理实训步骤，经常有人问我南京采购与供应链培训怎么样?那还是先看看培养采购员的综合能力，供应链管理师授课内容，供应链管理师实战运营培训，高级供应链管理人才稀缺，供应链管理师每年都有学研合作把。

1.培养采购员的综合能力

每个公司都有采购员，这个职业是公司不可缺少的一部分为提升采购人员的综合能力公司集采中心可谓费尽心思，联合人力资源部、业务单元进行多轮调研和沟通方案研讨首先对采购队伍的通用技能和专业技能库盘点，识别出团队的短板、弱项。其次采取从上至下、从下至上相结合的方式进行培训需求收集和分析。将短板需求与优秀企业进行对比和差距分析。

2.供应链管理师授课内容

掌握供应链与采购中的各个要素计划、采购、运作发送和返回等的操作方式，特别是计划、采购物流的具体内容，最核心的揭开采购，计划及物流的难点及痛点问题，用案例解释当前主流的解决方案。讲课概念超前，但又注重实际应用案例丰富并且主要来自授课老师的多年实践经验具有技术。

3.供应链管理师实战运营培训

供应链运营实战基于企业仿真案例背景，综合运用供应链设计与运作技能，通过多角色、多视角、全方位的实时模拟沙盘比拼，体验供应链关键节点决策，在全局利益至上的基础上处理各种复杂产销需博弈场景，实现采购策略、生产计划、市场布局、运输管理成本最小化，效益*化协同*化。

南京供应链管理实训步骤

4.高级供应链管理人才稀缺

供应链管理人才培养是一项基础工作，要建立供应链*教育体系，以保证供应链人才培养的专业性，要建立供应链职业培训体系，以保障供应链管理的职业化作为一项新职业，供应链管理人才要求并不低。必须有供应链战略思维，熟悉供应链各个细分领域的知识和运作并且有着丰富的实践经验和管理、沟通、执行能力。

5.供应链管理师每年都有学研合作

为深入推进供应链领域产学研合作，加强供应链建模技术研究与应用，促进高端供应链建模人才培养，由*交通运输协会、*交通运输职业教育教学指导委员会共同主办第二届国际供应链建模设计大赛，参赛团队运用*的供应链建模理论、方法与工具，解决企业供应链管理与决策中的实际问题。

经过培养采购员的综合能力，供应链管理师授课内容，供应链管理师实战运营培训，高级供应链管理人才稀缺，供应链管理师每年都有学研合作深入了解南京采购与供应链培训之后，不要在乎别人怎么说，按照自己的想法去做。如有不清楚的，可以来联系小编。南京供应链管理实训步骤

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