合肥政务区人气*十UED设计培训班排行榜(UED设计师)

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1.怎样挑选UED设计人才

比如看这个人的性格是否符合团队文化，这个人的专业能力是否能满足专业要求。 这个人是否能很好地为团队服务。比如选拔的时候，很多企业不喜欢特别擅长说话，更喜欢考虑更周到、更全面的事情。 觉得有一定幽默感的人，更容易给团队带来积极的影响。

2.UED的核心是什么

UED的核心是用户行为的设计。 它通过合理的设计来引导用户感知、认知和行为的延续、强化或转变，以达到预设的目标。 设计的基础是对用户状态和需求的理解和满足。 客户需求的能力、设计价值观为设计师提供了评价设计质量的内部标准.

3.UED设计师

目前UED体验部有很多小的公司UED这个职位没有独立*，一般都是产品经理和设计师各承担一半，UED主要偏前端用户体验一般是传统网站美工、前端工程师转过来。产品经理工作更重要，主要是设计业务流程的，包括前端和后台。

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4.UED工作流程

这里就需要对用户对产品的深入了解了，首先要找到产品的优点和产品的属性，然后是它的结构内容，颜色等这些都需要从设计产品诉求上推理出逻辑依据来，它需要进行多次模拟用户路径和视觉感受来整理，这些都是UED设计必要的整理。

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