中医师承确有专长考核内容
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发布时间: 2022-06-29 11:49:35
HRG是指人事专员,是各行业常见招聘岗位,从业者需要具备相关专业学习经验,熟悉人力资源体系,具备较强的沟通能力和抗压能力,善于协调沟通,能够熟练使用常用电脑办公软件。
1、了解公司各用人*的战略,根据业务目标制定人事发展策略并参与实施;
2、为各*提供人力资源支持,完成员工招聘培训绩效考核等方面的工作;
3、推动公司各业务*的人力资源改革,建立完善的人力资源制度和体系,有效提升人力资源的利用效率;
4、传承并建设公司文化,向各员工宣扬公司发展理念,使公司人力资源的壮大健康、有序;
5、与公司各*管理层及一线员工进行沟通,在不同层级的员工之间传递信息。
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