昆明事业单位考试笔试培训(公务员的稳定性)

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1.要避坑

随着人们对公务员这个岗位的追捧，公务员考前培训的规模、范围和影响力也在不断扩大，越来越多的考生选择参加各类考前培训项目。多年来公开考试培训在提高学生应试能力和综合素质方面发挥了一定作用，但也存在一些弊病。 例如有的培训偏离了公开考试大纲的要求，不注重提高考生的能力和素质，而是一味传授考试套路和所谓的“技能”； 有的利用资本力量过度推销营销，忽视研发和教学质量； 部分教师能力存在明显不足，临时培训，“背台词”组织教学。

2.选择公务员的人多吗

近两年经济增速放缓，就业压力更大。 对于大多数毕业生来说，他们面临着缺乏技能和经验的困境，求职难度极大。 所以很多学生还没有毕业就开始准备考试了。 公务员考试不仅是针对应届毕业生，社会人才有参加考试的，所以竞争非常激烈，而且报名人数众多，录取率相对比较低。

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3.公务员认知误区

当然，我们中的许多人认为我们不能喝酒、抽烟、奉承、社交或送礼，而且可能不适合当公务员。 其实这是我们大家的心理误区。 这是人们不懂“传播真相”的结果，对这个职业也太玄幻了。 在系统里，真实的情况是很多人不奉承、不油嘴滑舌，更不用说送礼给别人了。

4.选择培训机构要注意

如果自学能力和自控能力较差，可以参加培训或者跟老师一起学习。如果你想选择一个好的培训机构时，你需要考虑以下要求：从业时间，这直接关系到培训机构的老师是否专业。专业的研发团队，如果培训机构的培训资料依赖拼凑和抄袭，则无法为考生提供专业知识指导。专业的师资队伍，如果没有专业的全职教师团队，你就无法选择一个靠谱的机构。

5.研究生考公

对于想考公务员的研究生来说，还是存在很多干扰因素的，首先就是应聘人数，虽然同一岗位的应聘总人数较少，但质量较高，考试难度较大。 二是研究生按年级和高学历录取，会与系统中原有的环境格格不入。 第三就是研究生的就业途径更多。 如果进入大工厂的研究所等机构，收入会更高，更能发挥自己的价值和真正的才华。

6.公务员录取有例外

在很多人的心中认为成为公务员必须要参加公务员考试。 经过十年的努力，公务员成了他们的*，只是为了毕业后能找到一份满意的工作，享受好福利。 公务员考试难，但还是有成千上万的学生去参加，证明公务员培训是有吸引力的。 要成为一名公务员，你必须与数百万人竞争一个难得的职位。 有些学生参加了多年的考试而没有被录取。 但是还是有一些人没有学位就可以晋升为公务员

7.公务员的稳定性

公务员的稳定性在于工资不会受到经济下滑的冲击。 公务员的工资收入相对固定。 只要按照政策确定他们的工资待遇，基本不会有大的变化，同时也不会拖欠工资，稳定的收入意味着生活。 稳定对于中年家庭尤为重要。 相比之下，企业的收入虽然比较可观，但在遇到“肺炎疫情”等情况时，即使企业要承担责任，也很难做到，因为很多时候，减少企业员工的收入是 企业自身的*“挣扎”。 因此，越来越多报考公务员的人也在追逐收入稳定、工作稳定的特点。

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