2022年大连人气自动化测试培训推荐名单汇总(软件测试的行业前景怎样)

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1.软件测试员的工资是多少

中型软件企业的专职测试员的薪水通常在6000-8000左右，能做基础的测试执行包含功能性能等等，熟练一门编程语言写自动化会设计测试用例和开发能pk并具有一定的bug定位能力。具备这些一般就可以被派去大厂做测试外包了。干的好能够转为大厂正式员工也是可能的，前提确实技术水平比较牛，我在某为见过一个网络和自动化都特别好的人，后面直接转正式方级别中。

2.学习软件测试好吗

学习软件测试还是挺好的，软件测试与软件开发面临的技术升级瓶颈期，或身体条件跟不上项目进度不同，这个行业的发展跟晋升机制特别有发展。受体力脑力影响不是那么大，只要适当的提升一些能力，随着工作的时间越久，反而越受到公司的看重。还有一种是这个行业不限性别，女生也是可以选择这个岗位的，是一个比较好的就业岗位。

3.软件测试的行业前景怎样

*的软件测试行业有着非常大的发展前景。截止前为止，*的软件公司还没有对测试给予足够的重视，软件测试在*还处于起步阶段。相对来说，国外软件公司的测试环节都比较成熟，无论是测试人员数量还是技术水平都比较不错。例如，微软曾经在一本书中读到，他们的测试人员大约是开发人员的两倍。

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4.软件测试值得学吗

国外企业软件测试开发人员比例远高于国内。因此，国有企业要想与外资企业竞争，就必须重视软件测试，提高测试开发的比例。因此未来几年，我国对检测人员的需求是巨大的。 而且软件测试没有年龄限制，只要你足够细心和耐心就可以胜任，软件测试看重的是经验的积累，但“年龄越大，越有价值”

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