苏州达内教育游戏开发培训课程
面议发布时间: 2023-02-04 15:59:25
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游戏分三大岗位:策划程序加美术。其中策划再分为剧情策划、系统策划、关卡策划、数值策划。需要学习制作的基本流程各种策划书和立项书的写法,剧情编写方法,各系统搭建方式和逻辑,关卡制作的基本需求,游戏数值的各种平衡方法,不同引擎的使用方法,不同人群的游戏偏好等等都是需要的。
据我所知道的,近年来我国游戏行业发展的非常的快,而游戏制造者却很少,所以就出现了人才缺口,而因为传统和高校的漠视,游戏人才也寂静凋零,难以寻觅,也就形成了游戏行业薪资普遍比较高的现象,物依稀为贵才开的确实,是直接到工价的上涨的原因。
游戏运营是一个比较杂的岗位,凡是跟收入相关的东西都需要运营去背,场产品和活动策划甚至客服都需要去涉猎。运营干得好的人,出来后创业基本啥都能干了。运营类会偏向于宣发工作,游戏交互设计则主要负责游戏内的UI交互等内容。
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