济宁BIM培训机构排名_精选出炉(BIM人才缺乏吗)

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1.自学和教学

BIM这个考试入门比较难，没人指导很难入门，操作错一步就是一步的坑，会出现各种问题，让你很没有耐心。但是报个一个培训班，有老师答疑就比较好，课程学习视频是第二位的，最重要是有没有答疑，可能自己也能找到相关视频自学，但是没有人答疑那叫一个难受啊。相信很多朋友都有过自学的可能因为种种原因就放弃，还是选择报培训班学习实在。

2.BIM分三个等级

bim证书分为三个等级，一种是不分专业但要会软件的操作，画一些土建的和基础的东西模型，第二种就需要分专业，不仅需要你基础的画图能力，而且你得专业知识还要过硬，因为不懂专业知识，加上题量很大做不完的，第三种就是实际的应用。

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3.BIM工程师起源

BIM工程师是1975年美国研发，是建筑领域的一个工具。简单一点讲就是虚拟世界建筑。利用三维立体动画的形式把工程在虚拟世界建造一遍，这样就很容易发现元素之间的参数冲突，避免平面图纸带来的漏洞和技术返工，起到降本增效的效果。

4.BIM技术的发展

随着科学技术的飞速发展，BIM技术在国内外得到迅速普及和发展。BIM是通过计算机技术对建筑中的各种信息进行数字化表达，然后转化为信息模型进行展示。它是在传统CAD基础上发展起来的新技术。BIM的核心是三维数字技术。通过将项目建设中的各种信息数字化，形成三维信息模型，将以前相对独立的专业整合在一个统一的管理平台下。

5.BIM在设计领域的发展

在设计领域:BIM在很多设计院都有应用，但受限于地方设计院领导的认知。BIM在设计领域的推广主要依靠具有BIM专业知识、计算机二次开发技术和深厚建筑知识的基层设计师的推广。以及响应政策，提交施工图审核时需要提交BIM三维模型。

6.BIM人才缺乏吗

本土企业缺乏BIM人才，设计单位受限于人才匮乏，导致正向设计实施缓慢，主要以后期BIM验证(先出图后建模)为主；并且有经验的设计师方案能力强但软件建模弱，年轻设计师方案能力弱但软件建模强。企业利益干涉导致的诚信风险，BIM应用的目标之一是无限趋近于零的变化，动了建筑企业的奶酪；投标人之间存在恶性竞争，施工企业往往在低价中标或围标后，通过设计变更获利。如果建立了完整的设计和施工模型，就像皇帝的新衣一览无余，设计可变性大大降低。

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