太原软件测试培训学校排名-实力排名_【新鲜出炉】(转行软件测试难不难啊)

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1.软件测试的就业趋势怎么样

现在我国已经越来越重视软件测试这个行业,而且这个行业的人才缺口也是非常大，目前在国内行业力一百二十二万软件从业人员中，能够真正独挡一面的软件测试技术人才不超过五万人，人才的缺口达到二十万并有且逐年扩大的趋.现在好多大型企业在招聘会中直接打出高薪聘请软件测试工程师的条幅,可见其就业形势还是蛮不错的.。

2.软件测试的过程是什么

软件测试通常分为两个主要过程就是验证和认证。验证是当您的团队只需要检查软件和系统或框架是否符合文档要求时的过程。验证是您的团队需要验证系统正确性的过程。在这个过程中你将回顾产品系统，并考虑用户真正想要什么和已经做了什么。在软件测试中错误和缺陷之间是有区别的，我们应该清楚地区分以避免误解问题。

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3.软件测试的实际操作流程

软件测试目前也是一个不错的选择，那么在实际操作过程中，一般都在提测的时候，按照以下顺序执行的。首先执行冒烟测试，严重用户的主流程是否有阻塞，如果有需要重新提测。其次按照需求给出相对应的功能，看是否都实现了，如果没有就需要跟做开发的进行沟通，在提单跟踪。*执行全用例的操作，担任这个可能会出现多轮测试的。

4.转行软件测试难不难啊

软件测试行业虽然发展前景和薪资待业都比较可观，可是并不是所有人都适合，而且软件测试门槛相对低一些，但是是相对开发哦，软件开发是偏向于创造性，很强的代码思维能力，对于测试来说是应用型，所以要掌握非常多的技术知识，所以难度说实话不大。

5.学习软件测试难吗

零基础学习软件测试难吗?其实并没有太难。软件测试还是很适合零基础的人学习的，因为做软件测试岗位主要是以基础知识和项目经验为主的，而且测试空间有针对零基础的学习方案，只要通过系统性的软件测试培训，想要达到高薪肯定是没问题的。

6.软件测试培训机构怎么选择

我们在选择软件测试培训的时候，一定要了解机构里面的师资力量。报括他的教学硬件设施等等，不能只看培训费用的价格高低，因为我们的目的是学会软件测试这项技能，还可以咨询在校学生的学习情况，根据以上所述来选择培训机构。

7.软件测试适合什么样的人做

其实对软件测试这份工作，对于人员是没有限制的，首先做软件测试的人一定要胆大心细，不管做什么事都要认真仔细，还要有一颗积极主动的心。软件测试工作过程有一些繁琐，必须要有足够的耐心去对待工作，只有满足以上要求男女都是可以做的。

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