无锡中小学副高级教师2024

新教师法2023年实施关于职称

*修订的《教师法》明确规定：
教师初级职务和中级职务不受岗位比例限制，根据教师履行职务的年限和要求，依照姿拿规定晋升；副高级以上职务应当与岗位设置相结合，考察教师履职的表现，设定相应比例，通过评审等方式竞争性获得。
这也就是说，新教师法实施后，中级职务即一级教师将和现在的初级职务即二、三级教师一样，没有了“指标”限制，不再实行评审制，改为根据教龄和履职情况实行考核制，到了年限，考核合格，可直接晋升。
高级职务及副高和正高级教师仍实行评审制。不过，教师法第二十三条还规定，“教育行政*应当会同有关*科学、纳兄合理制定中*岗位设置指导意见。中*副高级以上岗位设置应当平衡考虑教师的*教学能力和师德育人能力。”
这也就是说，副高级以上岗位的“比例”“指标”不会再像过去那样“呆板”。
对于教师职称评的看法：
教师职评本是测查教师教育教学能力高下、业绩多寡的“标准”问题，却让本是促进教师个人能力提升的职称变成了教师之间能力的比拼和竞争。由此滋生了个别单位教师职称评聘上的不公甚至是腐败，引发了教师之间的洞册袭矛盾，成为校园里的不和谐音符。
一直以来，教师职称评聘都是教育的热点问题。很多学校，每年职评都是一场战斗，而且不是一个人在战斗。为晋升职称，教师们都倍受“煎熬”。

新教师法2023何时落地

教师法职称修订2023年不一定会实施的。

教师法修正案现在只是公布出来供全体教师和有关人员进行讨论，提出意见，提出修改方案，有关*把这些意见和修改方案综合起来，根据情况，该修改的地方修改，然后还要等*人民代表大会表决通过，才能生效，这个时间是不好把握的，恐怕得几年的时间。

新祥启教师法的变化

新教师法实施后，中级职务即一级教师将和现在的初级职务祥启即二、三级教师一样，没有了“指标”限制，不再实行评审制，改为根据教龄和履职情况实行考核制。而高级职务即副高和正高级教师仍实行评审制。

不过，教师法第二十三条还规定，“教育行政*应当会同有关*科学、合理制定中*岗位设置指导意见。中*副高级以上岗位设置应当平衡考虑教师的*教学能力和师德育人能力。”

这也就是说，副高级以上岗位的“比例”“指标”不会再像过去那样“呆板”——达到比例后谨谨如，就不再投放谨谨如指标，而是改为要“平衡考虑教师的*教学能力和师德育人能力”情况晌滚设置比例，投放指标——晌滚即教师教育教学能力达到一定水平，业绩突出，就可以“扩大比例”“增加指标，”让“能者上”。

2023年教师职称评审时间

2023年教师职称评审时间尚未发布。

教师职称评定是指我国教师职称的评定方法。我国现行的以中*教师职务聘任制为主要内容的中*教师职称制度是1986年建立的。按照*规定，中学教师职称*等级为副高级，*教师职称*等级仅为中级，影响了很多中*教师的积极性以及国民整体素质教育的高度。

该评定意味着*将有越来越多的中*教师可以参评与教授级别一样的正高级职称，这一规定提高了中*教师职称评定的做法，提高了教师的工作积极性，也从侧面反映了*对于教育行业的大力支持。袜亮

教师简介：

教师，这个职业是人类社会最古老的职业之一。按照行业规范，在时间节点内，根据职尘好举称和专业，向学生传授科学文化经验技术。他受社会的委托对受教育者进行专门的教育。在社会发展中，教师是人类文化科学知识的继承者和传播者。

对学生来说，又是学生智力的开发者派碧和个性的塑造者。因此人们把"人类灵魂的工程 师"的崇高称号给予人民教师。在教育过程中，教师是起主导作用的，他是学生们身心发展过程的教育者、领导者、组织者。教师工作质量的好坏关系到我国年轻一代身心发展的水平和民族素质提高的程度，从而影响到*的兴衰。

教师法职称修订2023年会实施吗。

教师法职称修订2023年不一定会实施的教师法修正案现在只是公布出来供全体教师和有关人员进行讨论，提出意见，提出修改方案，有关*把这些意见和修改方案综合起来，根据情况，该修改的地方修改然后还要等*人民代表大会表决通过，才能生效这个时间是不好把握的恐怕得几年的时间。

新教师法2023年不一定能正式实施的，已经教育部发布《教师法修订草案（征求意见稿）》，自2022年1月1日起施行。拟修订是正打算修订且现在正在征求反馈意见。新教师法实施后，中级职务即一级教师将和现在的初级职务即二、三级教师一样，没有了“指标”限制，不再实行评审制，改为根据教龄和履职情况实行考核制。而高级职务即副高和正高级教师仍实行评审制。

不过，教师法第二十三条还规定，“教育拍备卜行政*应当会同有关*科学、合理制定中*岗滚蠢位设置指导意见。中*副高袭穗级以上岗位设置应当平衡考虑教师的*教学能力和师德育人能力。”

1、《教师法（修订草案）（征求意见稿）》，是教育部在2021年11月29日公告的。这个修订草案征求意见稿一经公布，便在社会上引起很大反响。其中争议*的一个问题，是取得教师资格要求的学历学位标准。以中*、幼儿园为例：幼儿园教师应当具备学前教育或相关专业大专以上学历，中*教师应当具备师范类或相关专业本科以上学历及相应学位。

1993年10月31日颁布、1994年1月1日起实施的《教师法》，其中规定取得教师资格应当具备的相应学历是：幼儿教师，幼儿师范学校毕业及以上学历；*教师，中等师范学校毕业及以上学历；*教师、初级职业学校教师，高等师范专科或其他*专科毕业及以上学历；高中教师、中专技工学校和职业高中教师，高等师范本科或其他*本科及以上学历。

2023年无锡市教育局“太湖人才计划”教育高层次人才招聘公告？

为加强无锡市教育局直属单位教育人才队伍建设，进一步推动无锡市教育局直属单位高质量发展，现面向无锡市以外招聘“太湖人才计划”教育高层次人才15名。
一、资格条件
1.具有*人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正。
热爱教育事业，具有良好的敬业精神，身体健康。
2.符合《关于印发的通知》(锡教发〔2021〕94号)(附件1)相应条件。
二、报名
(一)报名时间和方式
1.报名时间：报名有效期截至2023年11月30日。
2.报名方式：报名采用网络方式进行。
应聘人员于2月23日起登录网址填写报名信息，上传相关材料。
(二)报名注意事项
1.无锡市教育局根据应聘人员提供的信息进行初审，并于考核前通知初审通过人员。
如应聘人员弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。
2.本次招聘不设开考比例。
三、考核
本公告为长期招聘公告。
发布公告10个工作日后，无锡市教育局根据报名情况，不定期启动考核程序，计划招满即止。
(一)考核时间及地点
无锡市教育局根据报名情况，不定期组织考核，考核时间及考核地点另行通知。
(二)资格复审
考核时，由无锡市教育局负责资格复审。
应聘者须提供以下材料原件及复印件，资格复审通过后，方可进行考核。
1.《“太湖人才计划”教育高层次人才招聘报名表》(登录网址thrc.wxeic.com下载、打印);
2.居民身份证(二代);
3.学历和相应学位证书(境外学历需提供经*教育部留学服务中心认证的证书);
4.教师资格证;
5.职称证书;
6.科研成果、论文、斗宏论著目录及知网检索情况;
7.三篇代表作复印件(封面、目录、版权页、封底);
8.所取得的专利、鉴定及获奖证书复印件;
9.其他证明材料。
(三)考核内容及方式
考核由无锡市教育局统一组织。
1.考核内容
主要考察应聘人员思想品德、知识结构、教育管理能力、课堂教学能力、科研能力及巧敬综合素质等，满分100分，合格线为80分。
2.考核方式
试讲(演讲)和答辩。
四、体检和考察
体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘人员自理。
体检不合格者，不予录取。
无锡市教育局对体检合格人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。
五、公示及聘用
经考核、体检、考察合格后，对拟录取人员公示7个工作日。
公示无异议人员由招聘单位按规定办理报批手续。
录用人员由无锡市教育局根据实际需要，结合个人专业特长，统筹安排到直属单位，签订聘用合同。
六、人才待遇
所有人才一经录用，按照《关于印发的通知》(锡孝销慎教发〔2021〕94号)享受相应购房补贴、人才津补贴等待遇。
人才津补贴在引进次年起作为自主培育教育人才考核后发放。
如出台新的人才政策，享受新政策中相关待遇。
七、纪律与监督
为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：
无锡市教育局监督电话：0510-81821832
八、联系方式
1、无锡市教育局
2、无锡市教育局直属单位联系方式详见附件2。
本公告由无锡市教育局负责解释。
无锡市教育局
2023年2月20日
附件1：锡教发〔2021〕94号 关于印发《“太湖人才计划”教育高层次人才引育实施办法》的通知.pdf
附件2：无锡市教育局直属院校地址及联系电话.pdf
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：

各级各类教师职称评定短期不会取消。职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试。

职称设置从正高级职称到员级5个等级，依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师，与职称的正高、副高、中级、助理、员级相首孝对应。

以前职称设置

中学系列主要分为：中学高级、中学中级（一级）、中学初级（二级、三级）

与中专系列对应的：高级讲师、讲师、助教（中学高级教师、中专高级讲师相当于*副教授级；助教，相当于中学的二级教师。）

*系列主要分为：*高级、*一级、*二级、*三级。

申报条件

概述

凡申报评审中、*教师高、中级的人员，必须拥护*共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论；认真履行职责，积极完成本职工作，成绩显著；遵纪守法，教书育人，为人师表；能够坚持正常工作，积极为社会主义现代化建设服务。

基本条件

一、拥护党的领导，胸怀祖国，热爱人民，遵守宪法和法律，贯彻党和*的教育方针，忠诚于人民教育事业，具有良好的思想政治素质和职业道德，牢固树立爱与责任的意识，爱岗敬业，关爱学生，为人师表，教书育人。

二、具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力，在教育教学一线任教，切实履行教师岗位职责和义务。

三、身心健康。

四、中*教师评聘各级别职称（职务），除必须达到上述标准条件，还应分别具备以下标准条件：

（一）正高级教师。

1．具有崇高的职业理想和坚定的职业信念；长期工作在教育教学*线，为促进青少年学生健康成长发挥了指导者和引路人的作用，出色地完成班主任、辅导员等工作任务，教书育人成果突出；

2．深入系统地掌握所教*课程体系和专业知识，教育教学业绩卓著，教学艺术精湛，形成独到的教学风格；

3．具有主持和指导教育教学研究的能力，在教育思想、课程改革、教学方法等方面取得创造性成果，并广泛运用于教学实践，在实施素质教育中，发挥了示范和引领作用；

4．在指导、培养一级、二级、三级教师方面做出突出贡献，在本教学领域享有较高的*度，是同行公认的教育教学专家；

5．一般应具有*本科及以上学历，并在高级教师岗位任教5年以上。

（二）高级教师。

1．根据所教学段学生的年龄特征和思想实际，能有效进行思想道德教育，积极引导学生健康成长，比较出色地完成班主任、辅导员等工作，教书育人成果比较突出；

2．具有所教学裂芹答科坚实的理论基础、专业知识和专业技能，教学经验丰富，教学业绩显著，形成一定的教学特色；

3．具有指导与开展教育教学研究的能力，在课程改革、教学方法等方面取得显著的成果，在素质教育创新实践中取得比较突出的成绩；

4．胜任教育教学带头人工作，在指导、培养二级、三级教师方面发挥了重要作用，取得了明显成效；

5．具备博士学位，并在一级教师岗位任教2年以上；或者具备硕士学位、学士学位、*本科毕业学历，并在一级教师岗位任教5年以上；并在*、*一级教师岗位任教5年以上。城镇中*教师原则上要有1年以上在薄弱学校或农村学校任教经历。

（三）一级教师。

1．具有正确教育学生的能力，能根据所教学段学生的年龄特征和思想实际，进行思想道德教育，有比较丰富的班主任、辅导员工作经验，并较好地完成任务；

2．对所教*具有比较扎实的基础理论和专业知识，独立掌握所教*的课程标准、教材、教学原则和教学方法，教学肆慧经验比较丰富，有较好的专业知识技能，并结合教学开展课外活动，开发学生的智力和能力，教学效果好；

3．具有一定的组织和开展教育教学研究的能力，并承担一定的教学研究任务，在素质教育创新实践中积累了一定经验；

4．在培养、指导三级教师提高业务水平和教育教学能力方面做出一定成绩；

5．具备博士学位；或者具备硕士学位，并在二级教师岗位任教2年以上；或者具备学士学位或者*本科毕业学历并在二级教师岗位任教4年以上；并在*、*二级教师岗位任教4年以上；并在*二级教师岗位任教5年以上。

（四）二级教师。

1．比较熟练地掌握教育学生的原则和方法，能够胜任班主任、辅导员工作，教育效果较好；

2．掌握教育学、心理学和教学法的基础理论知识，具有所教*必备的专业知识，能够独立掌握所教*的教学大纲、教材、正确传授知识和技能，教学效果较好；

3．掌握教育教学研究方法，积极开展教育教学研究和创新实践；

4．具备硕士学位；具备*本科毕业学历，并见习期1年期满并考核合格；或者具备*专科毕业学历，并在*、*三级教师岗位任教2年以上；或者具备中等师范学校毕业学历，并在*三级教师岗位任教3年以上。

（五）三级教师。

1．基本掌握教育学生的原则和方法，能够正确教育和引导学生；

2．具有教育学、心理学和教学法的基础知识，基本掌握所教*的专业知识和教材教法，能够完成所教*的教学工作；

3．具备*专科毕业学历，并在*、*教育教学岗位见习1年期满并考核合格；或者具备中等师范学校毕业学历，并在*教育教学岗位见习1年期满并考核合格。

特殊条件

破格申报中学高级教师职务任职资格，必须具备下列条件之二：

1．教学效果好，教育质量高，得到县（市）级以上同行的公认，并获得一次一等奖或两次二等奖；

2．承担县级以上教育行政*、示范课或观摩课三次以上，并获得好评；

3．受到市(厅)级以上教育行政*表彰：

4．公开发表不少于三篇有价值的教育教学研究文章，或在素质教育方面取得显著成绩，在省级交流或推广，或因教学成绩特别突出，受到省级以上教育行政*表彰。

凡破格申报晋升任职资格的人员，在具备上述条件的同时，必须参加由评委会组织的专家答辩，成绩合格者，方可提交评委会评审。各级评委会原则上不受理越级破格申报。

2023年教师职称中级能自然晋升吗

2023年教师职称中级能自然晋升。

新教师法职称改革出台的教师法征求意见稿当中，明确教师纤键初级职务或中级职务不受岗位比例限制，根据教师履行职务的年限和要求，依照规定晋升；副高级以上职称适当与岗位设置相结合，考察教师履职的表现，设立相应比例通过评审的方式竞争性获得。中*一、二级教师不再受岗位名额的限制，达到一定年限和条件就能自然晋升！

面向乡村中*教师，开启“直评”绿色通道，教龄10年以上申报中级职称，20年以上申报高级职称，已有慎埋9万多名教师通过直评取得相应职称。为基层教师设置“专属”高级职称，将评审权限下放到各设区市，让教师评高级不再困难重重，已有4.6万余宽竖蚂名教师获得基层中*教师高级职称。

教师“4大津贴”的增长

1、课后延时服务费。

江苏明确，参与课后延时服务的教师，每节课不低于60元，将其作为绩效工资增量。

2、教龄津贴。

河南明确教龄每增1年，教龄津贴增10元，河北、山东、安徽等多地，也将教龄津贴提高到30~50元。

3、班主任津贴。

多地要求提高班主任津贴，深圳要求不低于1500元，太原要求不低于1000元，兰州要求不低于500元。

4、住房津贴。

不同地方的政策不同，比如北京教师一个月有2300元，河南乡村教师*可领12万元。

2023年无锡市滨湖区教育系统引进优秀青年人才公告？

2023年2月27日9：00—3月2日15：00;
2.网上资格审核时间：
2023年2月27日12：00—3月2日17：00;
3.缴费确认时间：
2023年2月27日14：00—3月2日21：00;
报考人员可在报名24小时后在同一网址查询是否通过资格初审，如报名人员对初审结果有疑义，可于2023年3月2日18:00前向滨湖区教育局陈述申辩。
通过资格初审即可进行网上缴费确认。
完成缴费后，报名方为有效，未按期缴费者视为自动放弃考试。
缴费标准：每位报考人员缴纳报名考试费100元。
(二)报名注意事项
1.报名材料将作为适岗综合评价的依据。
报考人员必须认真阅读本公告，对照公告中报告扒樱名条件和岗位要求如实填写有关信息，同时上传相关材料，证书材料采用电子文件形式在网上提交，格式为JPG或PDF，要求清晰、位正。
材料主要包括：
(1)本人近期免冠正面彩色证件照(JPG格式，640×480像素，大小1MB以内);
(2)本人身份证正反面(JPG格式);
(3)*以来学历学位证书、就业推荐表、教育部学籍在线验证报告、教育部留学服务中心认证证书〔国(境)外高校应届毕业生须提供〕(PDF格式);
(4)*以来在校期间获得的各级荣誉表彰证书、奖学金证书、专业竞赛获奖证书(以上三类证书分别按照获奖级别排序，最多5份)等证明材料(PDF格式，大小2MB以内，垂直正向、不留边框，内容清晰，便于识别);
(5)教师资格证、教师资格证考试合格证明，普通话二级甲等证书(报考语文岗位的提供)等相关资格证袜丛书(PDF格式);
(6)承诺书(见附件3，手写签名，PDF格式);
(7)《2023年无锡市滨湖区教育系统引进优秀青年人才报名表》(见附件4，手写签名，PDF格式);
2.报考人员限报一个岗位(以岗位代码为准)，报名与考场使用的身份证必须一致(必须是有效期内的第二代身份证)。
网上资格审核通过后，不得更改报名信息、不得改报其他岗位。
资格未审核或资格审核未通过的，在报名时间截止前可以改报其他岗位。
3.各招聘岗位的开考比例为1：3，如未达到开考比例，经无锡市人力资源和社会保障局同意，核减、取消招聘计划。
报考岗位如被取消，则该岗位报名成功人员可改报其他岗位，改报时间为：2023年3月3日9:00—11:00。
(三)打印准考证和报名信息表
报考人员3月10日10:00起，到报名网址自行下载并打印准考证和报名信息表(用A4纸打印)。
三、考核
(一)考核相关时间地点安排
1.考点：南京师范*仙林校区(江苏南京)
2.时间：暂定2023年3月15日—3月17日
3.地点：高校一般不对非本校学生开放，因此考场将设置在考点高校周边，考核的具体安排以准考证或公告为准(如受疫情等不确定因素影响导致无法进行线下考核的，另行通知)。
(二)考核方式
1.适岗综合评价
对通过初审的人员，由区教育局根据提供的报名信息统一组织适岗综合评价。
学历要求为研究生的岗位，根据评价情况，按照不高于1:4的比例确定进入面试人员名单。此蠢
学历要求为本科及以上的岗位，根据评价情况，按照不高于1:8的比例确定进入面谈人员名单。
经面谈评价后，按照不高于1:4的比例确定进入面试人员名单。
2.面试
(1)非音乐、体育、美术岗位主要考察教育教学能力。
面试成绩当场公布，满分为100分，合格线为70分，达不到70分的直接淘汰。
(2)音乐、体育、美术岗位主要考察教育教学能力和专业技能两项内容。
教育教学能力成绩和专业技能成绩当场公布，每项成绩满分均为100分，合格线为70分，单项成绩达不到70分的直接淘汰。
两项测试结束后，按教育教学能力成绩占70%、专业技能成绩占30%的比例，计算报考人员总成绩。
(三)总成绩
面试成绩即总成绩，依据面试成绩按照从高分到低分，按照1：1的比例确定体检人员名单并签订就业协议。
非音乐、体育、美术岗位如面试同分，则进行加试，以加试成绩高者为先;音乐、体育、美术岗位如面试同分，则以教育教学能力成绩高者为先。
(四)资格复审
报考人员须提供所有报名资料原件，通过资格复审方可进入体检。
不具备报考资格、材料提供不充分或提供虚假信息的，视为复审不通过。
(五)体检、考察、公示和录用
体检由滨湖区教育局统一组织实施，时间、地点另行通知。
体检标准和项目按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用个人自理。
体检不合格者，不予录用。
对体检合格考生进行考察政审。
经体检、考察合格后，对拟引进人员进行公示，公示期为7个工作日。
公示无异议，办理录用手续。
在对拟录用人员进行公示前，因体检、考察、自动放弃录用资格等原因出现岗位空缺，可进行递补。
取得录用资格的考生须在规定的时间内办理录用手续，提供已签订的《承诺书》(见附件3)及所报考岗位要求的相关证书、材料原件，不能提供者取消聘用资格，逾期未办理录用手续视作自动放弃。
录用人员均列入全额拨款事业编制，和招聘单位签订事业单位人员聘用合同并实行试用期制度，试用期按聘用制有关规定执行。
试用期满考核合格的，予以定岗，不合格的取消聘用资格，终止聘用关系。
新聘用教师试用期合格后，需在本区至少服务满5年。
聘用后因工作需要须服从无锡市滨湖区教育局统一调配。
四、相关政策
1.引进录用人员均列入全额拨款事业编制，实行“区管校聘”，服从滨湖区教育局调配。
用人单位与引进录用人员签订聘用合同，并进行试用期管理与考核。
应届毕业生试用(见习)期为12个月，试用(见习)期满经考核合格的予以定岗，考核不合格的终止聘用。
引进录用人员需在本区至少服务满5年。
2.报名人员提供材料及信息须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格，同时记入诚信体系个人记录，构成犯罪的依法追究刑事责任，如已兑现相关待遇需全额退回。
3.取得引进录用资格人员须在规定的时间内办理录用手续。
因引进录用人员单方面原因，逾期未办理引进手续视作自动放弃。
五、考务相关信息发布网址
引进岗位、引进条件等有关情况可通过以下网站查询：
无锡市滨湖区教师招聘网：/www.bhjy.net
无锡市人力资源和社会保障局网站：/www.wxbh.gov.cn/jyj
本次引进的其他各类信息，在滨湖教育信息网(/www.bhjy.net)，因未及时查看造成错过考核时间、无法提供所需材料等情况，无法参加考核的，由考生本人承担相应后果。
3.本公告由无锡市滨湖区教育局负责解释。
无锡市滨湖区教育局
2023年2月17日
附件1：2023年无锡市滨湖区教育系统引进优秀青年人才岗位简介表.xlsx
附件2：相关高校名单.xls
附件3：承诺书.doc
附件4：2023年无锡市滨湖区教育系统引进优秀青年人才报名表.doc
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：

教师资格证考试，是由教育部考试中心官方设定的教师资格考试。2012年之前，教师资格考试是由各省自行组织命题和考试。主要针对非师范专业需要考取教师资格证的考生。（师范专业学校直接颁发教师资格证）

2012年后，教师资格考试纳入统考试点和省考相结合的模式。到2021年除了新疆，内蒙古，西藏三个地区外其他省份全部纳入了教师资格统考，由教育部考试中心出题，地方教育考试院主考。主要针对师范专业和非师范专业需要考取教师资格证的考生。

报考条件：

符合以下基本条件搜橡御的人员，可以报名参加教师资格考试：

1、具有*人民共和国国世岩籍。

2、遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德。

3、符合申请认定教师资格的体检标准。

4、符合《教师法》规定的学历要求。

（一）幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。

（二）*教师资格，应当具备中等师范学校毕业及以上学历。

（三）*教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他*专科毕业及以上学历。

（四）高级中学和中等职业学校教师资格，应当具备高等师范院校本科或者*本科毕业及以上学历。如禅

（五）中等职业学校实习指导教师资格，应当具备中等职业学校毕业及以上学历，并应当具有相当助理工程师以上或中级以上工人技术等级。

江苏省教资考试时间2023

江苏教资考试时间2023年上半年具体时间3月11日。

2023年上半年中*教师资格考试笔试将于3月11日举行，考生于3月6至11日打印准考证，预计4月14日起查询笔试成绩。笔试单科成绩有效期为两年。

报考对象及条如裂丛件：具有江苏省户籍或持有有效期内江苏省居住证的人员，或在江苏省内普通高等学校全日制在读的学生，可在江苏省报名参加中*教师资格考试笔试。符合《教师法》规定的学历要求。报考幼儿园、*、*教师资格考试的人员，应具备*专科及以上学历。

只具有中等幼儿师范学校学历的全日制师范毕业生仅可报考幼儿园教师资格考试，只具有中等师范学校学历的全日制师范毕业生仅可报考*教师资格考试。

教资考试：

教师资格考试是各省教育厅根据渣樱教育部为保证师资质量，在教育系统逐步实行教师准入制度的要求设置的一项考试，面向对象是非师范类的大中专毕业生。

《*人民共和国教育法》和《*人民共和国教师法》明确规定，凡在各级各类学校和其他教育机构中从事教育教学工作的教师，必须具备相应教师资格，没有相应教师资格的人源晌员不能聘为教师。教师资格法定凭证为《教师资格认定申请表》和教师资格证书，在*范围内适用。

教师资格认定考试是各省教育厅根据教育部为保证师资质量，在教育系统逐步实行教师准入制度的要求设置的一项考试。面向对象是非师范类的大中专毕业生。